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Digitale Verwaltung made by Materna: Als IT-Dienstleister in Familienbesitz realisieren wir seit über 40 Jahren bundesweit strategische Projekte für deutsche Behörden. Dazu gehören z. B. das IT-Verfahren ATLAS für digitale Zollanmeldungen, die Warn-App NINA sowie zahlreiche Portalplattformen für Internet und Intranet und web-basierte Formular-Management-Systeme, z. B. beim Bundesministerium der Justiz. Dazu zählen ebenfalls Projekte mit den Schwerpunkten Cyber Security, Blockchain oder Künstliche Intelligenz.

Bei uns arbeitest du inmitten von Profis, denen es wichtig ist, mit Qualität zu überzeugen. Offener Wissensaustausch, gegenseitige Unterstützung und die freundliche, inspirierende Atmosphäre: Darauf legen wir viel Wert. Einer unserer 3.200 Beschäftigten ist unser Consultant Jan. Lies hier Jans Story und erfahre, was ihm besonders an Materna gefällt.

Stelle mit uns die Weichen für eine digitalisierte, effektiv vernetzte und schlanke Verwaltung in Deutschland. Werde Teil unseres Public Sector Teams an all unseren Dienstorten in Deutschland oder remote als

Senior Consultant / Berater Public Sector (m/w/d)

Bundesweit und Remote

Als Senior Consultant / Berater bei Materna

• berätst du Landes- und Bundesbehörden sowie Kommunen bei Digitalisierungs- und E-Government-Projekten und begleitest deren IT-Einheiten in agilen Projekten auf dem Weg zu einer modernen Verwaltung.
• analysierst du die fachlichen und technischen Anforderungen und Geschäftsprozesse unserer Kunden und ermittelst deren konkreten Änderungs- und Optimierungsbedarf.
• gehst du auch in schwierigen Projektsituationen empathisch auf unsere Kunden ein.
• übersetzt du die Anforderungen und Prozesse in eine fundierte IT-Strategie und erstellst darauf aufbauend Fachkonzepte für neue IT-Lösungen.
• schaust du über den Tellerrand und präsentierst individuelle und innovative Lösungen für die öffentliche Verwaltung.
• wirkst du auf die IT-Architektur des Kunden ein und unterstützt bei der Einführung sowie der Integration neuer IT-Lösungen.
• unterstützt du unseren Vertrieb im Rahmen der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs sowie im Rahmen von öffentlichen Ausschreibungen.

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes wirtschafts-/ verwaltungswissenschaftliches oder technisches / IT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Projekt- und Beratungserfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungs-, Verwaltungsmodernisierungs- oder Softwareentwicklungsprojekten
• Kenntnisse über Prozesse in der öffentlichen Verwaltung und Wissen über aktuelle Veränderungen wünschenswert
• Politisches Geschick und sicheres Auftreten sowie Fähigkeit zur CIO- / Top-Level-Beratung / Trusted Advisor
• Lösungs- und Umsetzungsorientierung, Entscheidungsfreudigkeit, unternehmerisches Denken und strategisches Handeln, starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in einer komplexen Stakeholder-Umgebung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Projektbezogene Reisebereitschaft (wohnortnaher Einsatz 1-2 Tage / Woche)

Das erwartet dich bei Materna

• Das Materna Laufbahnmodell hält deine Karriere in Schwung. Deine Leistungen und Fähigkeiten bringen dich weiter. Das ist sicher.
• Lebenslanges Lernen: Mit unserem Schulungsprogramm bleibst du Profi in deinem Fachgebiet und entwickelst deine Business-Skills.
• Materna lebt flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
• Flexibles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Daher sind sowohl Arbeitsort als auch Arbeitszeit flexibel mobiles Arbeiten möglich.
• Unser Paten-Konzept stellt deine schnelle und zuverlässige Einarbeitung sicher.
• Du findest auf allen Hierarchie-Ebenen offene Türen und wir leben eine Come-as-you-are-Mentalität inkl. Duz-Kultur.
• Freue dich auf zahlreiche Team-Events und Aktionen, auch wieder live vor Ort.
• Und das ist für uns selbstverständlich: 30 Tage Urlaub, Reisezeit = Arbeitszeit, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Heiratsbeihilfe, Geburtsbeihilfe, Zuschuss zum Krankengeld, Kindergartenzuschuss.

Unser Bewerbungsprozess

Deine Bewerbung oder deinen CV kannst du mir gerne über unser Online-Formular oder per Mail zukommen lassen. Nach der Prüfung deiner Bewerbung folgt ein zweistufiger Prozess bestehend aus Telefon-/ Videosprächen und – je nach Situation – Vor-Ort-Terminen, in denen du deinen zukünftigen Vorgesetzen und die Abteilungsleitung kennenlernst. I. d. R. hältst du bei positivem Verlauf innerhalb eines Monats deinen Arbeitsvertrag in der Hand.

Fragen beantworte ich gerne telefonisch, per Mail oder auf XING und LinkedIn.

Materna Information & Communications SE
Thomas Kilian, Head of Recruiting
Telefon: 0231 5599 8331
E-Mail: thomas.kilian[AT]materna.de

www.materna.de

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Keywords
Ingenieur I Technik I Softwareentwicklung I

Wir suchen für internationale Projekte, einen engagierten

Supervisor Bauleiter Obermonteur Montageleiter Industriemontage international (m/w/d)

Was wir bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zuverlässigen Arbeitgeber
• Firmenwagen, modernes Smartphone und Notebook
• Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Eine fundierte und praktische Einarbeitungszeit mit persönlichem Paten
• Gute Bezahlung und faire Reisevergütung

Why W&K

• Familiäres Arbeitsklima bei einem inhabergeführten Arbeitgeber
• Kurze offene Kommunikationswege in einer „Du Kultur“
• Hohe Jobsicherheit bei einem internationalen Arbeitgeber
• Langfristige Perspektiven durch individuell abgestimmte Entwicklungspläne
• Einstieg in ein breites Schulungs- und Entwicklungsprogram

Deine Erfahrungen

• Ausbildung im Bereich Elektro, Mechanik oder Mechatronik
• Freude an Verantwortung und Führung
• Baustellen- und Montageerfahrung
• Hohe Reisebereitschaft; deutschlandweit / europaweit- und/oder weltweit

Deine Aufgaben

• Ausführung elektrischer oder mechanischer Montageprojekte
• Koordinierung und Organisation der Baustellen vor Ort
• Führung und Förderung des eingesetzten Montageteams
• Kooperation und Zusammenarbeit mit dem verantwortlichen Projektleiter
• Abwechslungsreiche Tätigkeit, vorwiegend in den Bereichen Fördertechnik,
• Lebensmittel- und Glasindustrie, Raumfahrt und Automotive

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Du findest Dich in dieser Stellenausschreibung wieder?
Dann kontaktiere uns, oder sende uns Deine Bewerbung.

Über uns:

Seit mehr als 35 Jahren ist W&K als Montage und Dienstleistungsunternehmen international im Einsatz.

Mittelständisch und inhabergeführt beschäftigen wir über 1100 Mitarbeiter im weltweiten Einsatz.

Innovation, Wachstum und ein familiäres Arbeitsumfeld sind Treiber unseres anhaltenden Erfolges.

Überzeugen Sie sich selbst!

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www.wk-industrietechnik.de

Du hast Fragen zur Bewerbung?

Sascha Geib
Tel.: +49 9392 9280-33
Mail: bewerbung[AT]wk-industrietechnik.de

Keywords
Bauleitung I Abteilungsleitung I Ingenieur I Technik I Mechaniker I Mechatroniker I

Digitale Verwaltung made by Materna: Als IT-Dienstleister in Familienbesitz realisieren wir seit über 40 Jahren bundesweit strategische Projekte vom Dokumenten-Management bis zur elektronischen Vorgangsbearbeitung – aktuell bei der Einführung der „E-Akte-Bund“ und „Digitale Akte Land Berlin“ sowie im Land NRW und beim bayerischen Landtag.

Bei uns arbeitest du inmitten von Profis, denen es wichtig ist, mit Qualität zu überzeugen. Offener Wissensaustausch, gegenseitige Unterstützung und die freundliche, inspirierende Atmosphäre: Darauf legen wir viel Wert. Einer unserer 3.200 Beschäftigten ist unser Leiter Competence Center E-Akte Michael. Lies hier Michaels Story und erfahre, was ihm besonders an Materna gefällt.

Stelle mit uns die Weichen für eine digitalisierte, effektiv vernetzte und schlanke Verwaltung in Deutschland. Werde Teil unserer Public Sector Mannschaft an all unseren Dienstorten in Deutschland oder remote als

Senior Consultant Public Sector / E-Akte (m/w/d)

Bundesweit und Remote

Als Senior Consultant Public Sector bei Materna

• leistest du einen Beitrag zur Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung in Deutschland.
• berätst du Behörden auf Bundes- und Landesebene produktunabhängig bei anstehenden Einführungen von E-Akten- / Dokumentenmanagement-Systemen von der Presales-Phase bis zum späteren Betrieb.
• führst du Ist-Analysen zu Fachprozessen, Vorgehensweisen und Schnittstellen durch und erarbeitest medienbruchfreie Konzepte.
• koordinierst du die fachlichen Aspekte der elektronischen Aktenführung wie z. B. Realisierung eines Aktenplans, Organisationsstrukturen des Kunden oder Dokumententypen.
• moderierst du Kundenworkshops, auch auf Managementebene, und unterstützt bei der Aufwandsschätzung, Wirtschaftlichkeitsbetrachtung und Qualitätssicherung.
• unterstützt du uns im Rahmen der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs E-Akte / Dokumentenmanagement sowie im Rahmen von öffentlichen Ausschreibungen.

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes wirtschafts-/ verwaltungswissenschaftliches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Projekt- und Beratungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder bei einem IT-Dienstleister / IT-Unternehmen
• Erfahrung in der Einführung von E-Akten- / Dokumentenmanagement-Systemen wünschenswert, aber kein Muss
• Politisches Geschick sowie sicheres Auftreten auf Entscheider-Ebene, Lösungs- und Umsetzungsorientierung, starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Projektbezogene Reisebereitschaft (wohnortnaher Einsatz 1-2 Tage / Woche)

Das erwartet dich bei Materna

Substanz zählt bei uns! Deswegen werden wir dich bei Materna exzellent fördern.

• Das Materna Laufbahnmodell hält deine Karriere in Schwung. Deine Leistungen und Fähigkeiten bringen dich weiter. Das ist sicher.
• Lebenslanges Lernen: Mit unserem Schulungsprogramm bleibst du Profi in deinem Fachgebiet und entwickelst deine Business-Skills.
• Brown Bag Sessions als Plattform zum abteilungsübergreifenden Networking und Fördern neuer Ideen. Jeden Monat präsentieren zwei Kollegen per Live-Stream ein spannendes Thema mit anschließender Fragerunde und Diskussion.

Deine Arbeit selbst managen, frei gestalten können. Materna setzt auf deinen Pioniergeist!

• Materna lebt flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
• Bei Materna bist du bei Projekten von Beginn an dabei. Wir zählen auf deine Ideen.
• Flexibles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Daher sind sowohl Arbeitsort als auch Arbeitszeit flexibel.

Sei wie du bist und erlebe ein starkes Miteinander. Materna und deine neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf dich!

• Unser Paten-Konzept stellt deine schnelle und zuverlässige Einarbeitung sicher.
• Du findest auf allen Hierarchie-Ebenen offene Türen und wir leben eine Come-as-you-are-Mentalität inkl. Duz-Kultur.
• Freue dich auf zahlreiche Team-Events und Aktionen, auch wieder live vor Ort.

Und das ist für uns selbstverständlich: 30 Tage Urlaub, Reisezeit = Arbeitszeit, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Heiratsbeihilfe, Geburtsbeihilfe, Zuschuss zum Krankengeld, Kindergartenzuschuss.

Unser Bewerbungsprozess

Deine Bewerbung oder deinen CV kannst du mir gerne über unser Online-Formular oder per Mail zukommen lassen. Nach der Prüfung deiner Bewerbung folgt ein zweistufiger Prozess bestehend aus Telefon-/Videosprächen und – je nach Situation – Vor-Ort-Terminen, in denen du deinen zukünftigen Vorgesetzen und die Abteilungsleitung kennenlernst. I. d. R. hältst du bei positivem Verlauf innerhalb eines Monats deinen Arbeitsvertrag in der Hand.

Fragen beantworte ich gerne telefonisch, per Mail oder auf XING und LinkedIn.

Materna Information & Communications SE
Thomas Kilian, Head of Recruiting
Telefon: 0231 5599 8331
E-Mail: thomas.kilian[AT]materna.de

www.materna.de

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Keywords
Ingenieur I Technik I Verwaltung I

WER WIR SIND

Die MB Group ist Spezialist für Elektroanlagen, Fördertechnik, sowie Lichtplanung mit über 30-jähriger Erfolgsgeschichte. Unser Ziel ist der ökologisch und ökonomisch optimale Gebäudebetrieb. Unser Planungshorizont umfasst den kompletten Gebäudezyklus - von der Konzeption über die Projektierung bis hin zur Inbetriebnahme. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!

SENIOR-PROJEKTLEITUNG ELEKTROTECHNIK (M/W/D) PERSPEKTIVE AUF ABTEILUNGSLEITUNG

MÜLLER BLEHER, BERLIN, ELEKTROTECHNIK

REF.-NR.: BE

IHRE AUFGABEN

• Eigenständige Planung von Projekten im Bereich der Elektrotechnik (Projekte im Bereich der Stromversorgung, Installationstechnik, Informationstechnische Anlagen wie Brandmelde- und IT-Netze)
• Projektabwicklung in allen HOAI Leistungsphasen
• Koordination eines Projektteams sowie regelmäßige Abstimmungen mit allen Planungsbeteiligten

IHRE QUALIFIKATION

• Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik (wie bspw. Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation (wie bspw. Techniker)
• Berufserfahrung (bspw. Ingenieur, Projektingenieur, Projektleiter o.Ä.) im beschriebenen Bereich
• Eigenverantwortliche, engagierte und zielorientierte Arbeitsweise

IHRE BENEFITS

Neben der betrieblichen Altersvorsorge, leistungs­gerechter Bezahlung, kostenfreien Getränken sowie Mitarbeiterrabatten bieten wir Ihnen mit Modellen, wie u.a. einer flexiblen Gleitzeitregelung, beste Rahmen­bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zusätzlich fördern wir den Zusammenhalt unserer Mitarbeiter mit Sommer- und Weihnachts­festen, Betriebsausflügen und auch einem jährlich stattfindenden Fußballturnier.

BEWERBEN SIE SICH JETZT

ALS SENIOR-PROJEKTLEITUNG ELEKTROTECHNIK (M/W/D) PERSPEKTIVE AUF ABTEILUNGSLEITUNG

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte direkt bei uns per E-Mail unter bewerbung[AT]mb-gp.de oder über das zur Verfügung gestellte Bewerbungsformular.

Sollten Sie noch Fragen haben, erreichen Sie uns ganztägig unter +49 (0) 711 220593-41 oder ebenfalls per E-Mail.

Wir begrüßen die Bewerbung von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Keywords
Elektrotechnik I Technische Projektleitung I Technisches Projektmanagement I Wirtschaftsingenieur I Projektleitung I

Innovative Intralogistik braucht vor allem eines:
Dein Talent.

Join the Intralogistics Pioneers.

Jungheinrich gehört zur weltweiten Spitzengruppe in der Branche und treibt mit seinen Innovationen die Intralogistik voran. Mit deinem Können und mutigen Ideen trägst du dazu bei, zukunftsfähige Lösungen zum Ziel zu führen. Die Nähe zum Produkt, der besondere Teamgeist sowie jede Menge Handlungsspielraum machen den Weg frei für gemeinsame Erfolge.

Project Manager (m/w/d) Advanced Quality Planning

Gesellschaft
JH Landsberg Geschäftsbereich
Technik Standort
Landsberg (Sachsen-Anhalt) Beginn
ab sofort

Vertragsart
Vollzeit Vertragsart
Vollzeit

Vollzeit

Wochenstunden
40 Std. Wochenstunden
40 Std.

40 Std. Gesellschaft
JH Landsberg Geschäftsbereich
Technik Standort
Landsberg (Sachsen-Anhalt) Beginn
ab sofort

Vertragsart
Vollzeit Vertragsart
Vollzeit

Vollzeit

Wochenstunden
40 Std. Wochenstunden
40 Std.

40 Std.

Gesellschaft: JH Landsberg
Geschäftsbereich: Technik
Standort: Landsberg (Sachsen-Anhalt)
Beginn: ab sofort

BEWERBEN

Innovative Intralogistik braucht vor allem eines:
Dein Talent.

Join the Intralogistics Pioneers.

Jungheinrich gehört zur weltweiten Spitzengruppe in der Branche und treibt mit seinen Innovationen die Intralogistik voran. Mit deinem Können und mutigen Ideen trägst du dazu bei, zukunftsfähige Lösungen zum Ziel zu führen. Die Nähe zum Produkt, der besondere Teamgeist sowie jede Menge Handlungsspielraum machen den Weg frei für gemeinsame Erfolge.

Deine Aufgaben

• Projektleitung von Qualitätsthemen in Produktentwicklungsprojekten sowie fachliche Führung der Qualitätsfunktionen
• Schnittstellenkoordination und Moderation innerhalb der Neuentwicklungsprojekte als zentrales Mitglied in der Matrixorganisation
• Verantwortung für die Reifegradabsicherung (für Kaufteile und Eigenfertigung) in Neuentwicklungsprojekten
• Anwendung von Methoden und Werkzeugen zur Risikominimierung (z. B. mittels Design- und/oder Prozess-FMEAs)
• Berichterstattung an relevante Entscheidungsgremien zum Status der Reifegradabsicherung

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen) und mehrjährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung und Qualitätsplanung wünschenswert
• Charismatische und empathische Persönlichkeit sowie eloquentes Auftreten bei Moderationen und Präsentationen
• Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch
• Teamorientierte Arbeitsweise, hohe Lösungsorientierung und Entscheidungsfreude
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Je nach Projekterfordernissen bis zu 20% Reisebereitschaft (National / EU)

Deine Vorteile

• Attraktive Vergütung

• Flexible Arbeits­zeiten

• Modernes Schulungs- und Trainingszentrum

• Gesundheits­management

• Betriebliche Alters­vorsorge

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeits­zeiten
• Modernes Schulungs- und Trainingszentrum
• Gesundheits­management
• Betriebliche Alters­vorsorge

Deine Zusatz-Infos

Dein Einsatzbereich Im Jungheinrich Werk Landsberg im Herzen Deutschlands werden Elektro-Niederhubwagen entwickelt und gefertigt. Über Jungheinrich

Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen. Kontakt Julienne Welhoener
Telefon +49 34602 / 706-413
www.jungheinrich.com/karriere

BEWERBEN

Innovative Intralogistik braucht vor allem eines:
Dein Talent.

Join the Intralogistics Pioneers.

Jungheinrich gehört zur weltweiten Spitzengruppe in der Branche und treibt mit seinen Innovationen die Intralogistik voran. Mit deinem Können und mutigen Ideen trägst du dazu bei, zukunftsfähige Lösungen zum Ziel zu führen. Die Nähe zum Produkt, der besondere Teamgeist sowie jede Menge Handlungsspielraum machen den Weg frei für gemeinsame Erfolge.

Project Manager (m/w/d) Advanced Quality Planning

JH Landsberg Technik Landsberg (Sachsen-Anhalt) ab sofort

Vertragsart
Vollzeit Vertragsart
Vollzeit

Vollzeit

Wochenstunden
40 Std. Wochenstunden
40 Std.

40 Std.

Innovative Intralogistik braucht vor allem eines:
Dein Talent.

Join the Intralogistics Pioneers.

Jungheinrich gehört zur weltweiten Spitzengruppe in der Branche und treibt mit seinen Innovationen die Intralogistik voran. Mit deinem Können und mutigen Ideen trägst du dazu bei, zukunftsfähige Lösungen zum Ziel zu führen. Die Nähe zum Produkt, der besondere Teamgeist sowie jede Menge Handlungsspielraum machen den Weg frei für gemeinsame Erfolge.

Deine Aufgaben

• Projektleitung von Qualitätsthemen in Produktentwicklungsprojekten sowie fachliche Führung der Qualitätsfunktionen
• Schnittstellenkoordination und Moderation innerhalb der Neuentwicklungsprojekte als zentrales Mitglied in der Matrixorganisation
• Verantwortung für die Reifegradabsicherung (für Kaufteile und Eigenfertigung) in Neuentwicklungsprojekten
• Anwendung von Methoden und Werkzeugen zur Risikominimierung (z. B. mittels Design- und/oder Prozess-FMEAs)
• Berichterstattung an relevante Entscheidungsgremien zum Status der Reifegradabsicherung

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen) und mehrjährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung und Qualitätsplanung wünschenswert
• Charismatische und empathische Persönlichkeit sowie eloquentes Auftreten bei Moderationen und Präsentationen
• Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch
• Teamorientierte Arbeitsweise, hohe Lösungsorientierung und Entscheidungsfreude
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Je nach Projekterfordernissen bis zu 20% Reisebereitschaft (National / EU)

Deine Vorteile

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeits­zeiten
• Modernes Schulungs- und Trainingszentrum

• Gesundheits­management
• Betriebliche Alters­vorsorge

Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.

Persönlicher Kontakt
Julienne Welhoener, Telefon +49 34602 / 706-413

Bewirb dich online
www.jungheinrich.com/karriere

Keywords
Abteilungsleitung I Qualitätsmanagement I Technische Projektleitung I Technisches Projektmanagement I

Social Media Manager (m/w/d)

Wir suchen einen Social Media Manager (m/w/d) in Vollzeit in Berlin. Beginn ist nach Vereinbarung.

Du kennst die sozialen Netzwerke wie deine Westentasche und bist eine pfiffige Internetfüchsin oder ein pfiffiger Internetfuchs? Du beschäftigst Dich leidenschaftlich mit digitalen Trends und bist offen für neue Ideen?

Dann bis Du bei uns goldrichtig.

Unsere Brotmeisterei Steinecke ist die größte Familienbäckerei Deutschlands. Sei mit uns up-to-bake: Als Unterstützung unserer Social-Media-Abteilung suchen wir ab sofort eine/n backfrischen Social Media Manager*in für unseren Standort in Berlin.

Wir bieten:

• Weiterentwicklung – Wir bieten eine langfristige berufliche Perspektive, leistungsgerechte Vergütung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zielorientierung – Dank unserer schlanken Strukturen können wir schnelle und flexible Entscheidungen treffen
• Unternehmenskultur – Wir bauen auf Vertrauen, Integrität, Transparenz und Respekt
• Flache Hierarchien - Egal ob Geschäftsleitung, Abteilungsleitung oder Mitarbeiter*in – jeder kann jeden ansprechen
• Agilität – Wir agieren proaktiv
• Teamgeist – Wir legen viel Wert auf eine partnerschaftliche Atmosphäre
• Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bis zu 50% Mitarbeiterrabatt

Deine Aufgaben:

• Planung und Umsetzung unserer Social Media Kampagnen, insbesondere auf Facebook & Instagram (Contenterstellung, Vermarktung, Kommunikation mit den Followern / Abonnenten)
• Ausbau unserer Aktivitäten in diesem Bereich
• Leiten der Kommunikation in Social Media
• Analyse von KPIs zur Erfolgsmessung

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Social Media Bereich und erste Erfahrungen in Social Media
• Sehr hohe Internet Affinität
• Kenntnisse gängiger Internet Analyse Tools, wie z.B. Google Analytics.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (auch schriftlich) in Deutsch.
• Kreativität und Innovationsgeist.
• Selbständige Arbeitsweise, hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein

Digitales Brot…schmeckt das? Klar, richtig lecker: Und zusammen backen wir das! Werde Teil unseres Teams und begleite und betreue mit Deiner abwechslungsreichen Tätigkeit den Aufbau eines spannenden und wachsenden Aufgabenbereichs.

Bewirb Dich jetzt mit deinen aussagekräftigen Unterlagen (bitte ausschließlich per Mail), mit Angabe Deines frühestmöglichen Startdatums sowie deiner Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF16824472 und überzeuge uns im persönlichen Gespräch von deinen Fähigkeiten und deiner Person. Wir freuen uns schon darauf, dich kennenzulernen.

Bewerbung an: socialmedia[AT]steinecke.info

Steinecke’s Heidebrot Backstube GmbH & Co. KG
z.Hd. Herrn Kunkel
Flottenstr. 26-27
13407 Berlin

www.steinecke.info

Keywords
Eventmarketing I Kommunikation I Online-Marketing I Werbung I

SAP S/4HANA Service Lead/Senior Consultant (m/w/d)

Locations: Berlin, Leipzig, Heidelberg, München, Hamburg, Stuttgart, Dortmund, Freiburg im Breisgau, Rhein-Main (Raunheim)

Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Experten, die sich miteinander vernetzen, um als erfolgreiches Team digitale End-to-End Geschäftsprozesslösungen voranzutreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.

Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagierter Mitarbeiter kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf Kollegen, die wirklich etwas bewegen wollen und als starkes Team zusammenhalten. cbs ist der Ort, an dem Experten bleiben wollen.

Mit SAP S/4HANA läutet SAP eine neue Ära der Digitalisierung von Service Prozessen ein. Die klassischen SAP Produkte SAP CS (ECC) und SAP CRM werden abgelöst und in S/4HANA Service zusammengeführt. In Zusammenspiel mit den SAP CX Komponenten SAP Service Cloud und SAP Field Service Management bietet SAP ihren Kunden erstmalig ein vollumfängliches integriertes Service Portfolio an.

Durch unsere enge und exklusive Kooperation mit der SAP Produktentwicklung bieten wir unseren Kunden und Mitarbeitern einzigartige Möglichkeiten, neuste Innovationen und Trends im Bereich Service erfolgreich in Projekten einzusetzen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene SAP S/4HANA Service Lead / Senior Consultants (m/w/d).

Was Dich erwartet

• Lösungsorientierte Prozessberatung großer Industrieunternehmen mit einem Schwerpunkt in der produzierenden Industrie
• Konzeption, Design und Implementierung von Unternehmenslösungen im Bereich SAP S/4HANA Service
• Übernahme von Modulverantwortung im Bereich Kundenservice in nationalen und internationalen SAP Projekten
• Change Management & Coaching
• Unterstützung im Presales und beim Auf- und Ausbau unserer Kundenbeziehungen
• Durchführung von Workshops und Schulungen
• Mentoring von Trainees und angehenden Senior Consultants

Was wir uns wünschen

• Erstklassiger Hochschulabschluss in BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Maschinenbau, Logistik oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens vier Jahre Berufserfahrung als SAP Berater mit dem Schwerpunkt SAP CS und/oder SAP CRM in Prozess- und Optimierungsprojekten
• Idealerweise modulübergreifende Integrationskenntnisse
• Erste Erfahrungen als Projektleiter von fachbereichsnahen SAP Beratern oder als Teilprojektleiter in großen SAP Projekten von Vorteil
• Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Ebene des Teams und der Abteilungsleitung in multikulturellen Umgebungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft, auch für gelegentliche Auslandseinsätze

Benefits

Aus- und Weiterbildung

SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen

Betriebliche Gesundheitsförderung

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.

Events

Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen

Prämien

Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien

Ausstattung

Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter

Arbeitszeit

Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub

Mobilität

Firmenwagen inkl. Tankkarte, Bahncard, Jobrad

Zuwendungen

Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit

Du denkst, das mit uns könnte passen?

Dann freuen wir uns über Deine Kontaktaufnahme. Du kannst uns entweder über Telefon, E-Mail, Xing oder LinkedIn kontaktieren oder Du besuchst uns online auf unserem Bewerberportal.

Online bewerben!

Dein Ansprechpartner

Tatjana De la Cruz
Talent Acquisition Specialist
T +49 6221 3304-246
M tatjana.delacruz[AT]cbs-consulting.de

Keywords
Unternehmensberatung I SAP-Beratung I Design I

Chancen geben. Chancen nutzen. Bei Sana.

Leiter Research Center (m/w/d)

Gestalte mit uns die Zukunft und verstärke unser Team unbefristet in Vollzeit
Standorte: Berlin, München, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Stuttgart, Leipzig, Dresden, Düsseldorf, Karlsruhe / Mobiles Arbeiten

Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den be­deu­tendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Mit über 120 Gesund­heits­einrichtungen (davon über 50 Krankenhäusern) und 34.600 Mitarbeiter:innen versorgen wir zwei Millionen Patient:innen im Jahr, stationär und ambulant, und generieren einen Umsatz von drei Milliarden Euro.

Die Sana Einkauf & Logistik bündelt gemeinsam mit ihrem Kooperationspartner EK-UNICO ein Be­schaf­fungsvolumen von ca. 3,3 Mrd. Euro unter ihrem Dach. Der strategische Einkauf versorgt rund 1.400 Ge­sund­­heitseinrichtungen in Deutschland und der Schweiz, darunter (Universitäts-)Kliniken und Kranken­haus­apotheken sowie medizinische Einrichtungen aus der Prävention, Therapie, Vor- und Nachsorge. Mit rund 700 Geschäftspartner:innen der Industrie arbeitet Sana Einkauf & Logistik zusammen. Das Research Center wird mit Nutzenbewertungen und pro-aktivem Innovationsmanagement einen Beitrag dazu leisten, dass Her­steller ihre Portfolios entsprechend weiterentwickeln können.

Das Research Center beschäftigt sich mit der Anwendung und Ergebnissen von wissenschaftlichen Me­tho­den im Einkauf. Produktentscheidungen im Sinne von Value Based Procurement bezieht neben öko­no­mischen Werten weitere Werte so ein, dass Patientenwohl nachhaltig und in Einklang mit Wirtschaftlichkeit er­zielt wird. Gemeinsam mit unserem strategischen Kooperationspartner EK UNICO gestaltest und entwickelst Du diesen innovativen Bereich maßgeblich. Mit Deiner Arbeit trägst Du zur zukunftsorientierten Ausrichtung des Einkaufs bei.

Interessiert an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz?

Zu Deinen Aufgabenschwerpunkten gehören

• Du unterstützt den Einkauf beim Arbeiten mit wissenschaftlichen Methoden und evidenz­ba­sier­ten Bewertungen von Medizinprodukten, Ther­apien und Medizintechnik und sorgst für mehr Transparenz bei Kaufentscheidungen
• Du planst und gestaltest Fortbildungen und Schul­ungsmaterial für den strategischen Ein­kauf, um wissenschaftliche Methoden und evi­denz­basierte Medizin in die Praxis zu über­führen
• Als Bindeglied kooperierst Du für Studien mit an­er­kannten Einrichtungen in der strate­gi­schen Kooperation und machst diese Er­geb­nis­se für die Kliniken zugänglich
• Du bist Netzwerker und suchst nach wert­schöpf­enden strategischen Kooperationen mit Hoch­schulen, Gremien usw.
• Methoden zur Identifikation, Erarbeitung und Um­setzung von Produktneuheiten und Inno­vationen werden durch Dich unterstützt und pro­aktiv vorangetrieben
• Du vertrittst das Research Center auf Kon­gres­sen und Veranstaltungen mit Vorträgen und nimmst an öffentlichen Diskussionen teil

Das sind Deine Stärken

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Master­studium oder eine Promotion im natur­wissen­schaftlichen Bereich oder Gesund­heits­öko­nomie und konntest im Idealfall bereits Erfah­rungen in Kliniken oder Medizintechnik-Unter­nehmen sammeln
• Du bringst idealerweise Berufserfahrung in einer strategisch ausgerichteten Position und gutes medizinisches und ökonomisches Ver­ständnis mit.
• Du zeichnest Dich durch eine eigenständige, ana­ly­tische sowie strukturierte Arbeitsweise aus und hast einen hohen Anspruch an Deine Arbeit
• Du bist kommunikationssicher und erreichst damit die verschiedenen Stakeholder aus Ein­kauf, Management und unterschiedlichen Gremien
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift run­den Dein Profil ab

Das bieten wir Dir

• 30 Tage Urlaub
• Familienfreundliche Arbeitszeitregelungen
• Angebote zur fachlichen und persönlichkeitsbildenden Weiterbildung
• Individuelle Einarbeitung
• Corporate Benefits

Du fühlst dich angesprochen und möchtest ein Teil unseres Teams werden?
Dann nutze die Chance und bewirb dich direkt über unser Bewerberportal!

Jetzt bewerben

Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter www.sana.de/datenschutz

Du hast Fragen zu dieser Stelle oder benötigst weitere Infos?
Gerne! Yvonne Heere ist für Dich da: +49 89 678204 120. .

Sana Einkauf & Logistik GmbH
Oskar-Messter-Straße 24
85737 Ismaning

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Keywords
Abteilungsleitung I

Sie sind auf der Suche nach einer neuen verantwortungsvollen Herausforderung und bringen Begeisterung und Expertise in der „grünen Einkaufswelt“ mit? Mit Ihnen blüht unser Gartencenter noch ein wenig bunter – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Unser hagebaumarkt in Sangerhausen gehört zu dem Zusammenschluss der BBH-Gruppe und umfasst eine Verkaufsfläche von knapp 8.000 Quadratmetern inklusive eines Gartencenters. Getreu dem Motto „hagebaumarkt – Zusammen geht das.“ unterstützt unser aktuell 25-köpfiges Team unsere Kundinnen und Kunden tagtäglich bei der Verwirklichung ihrer Projekte.

Für unseren Standort in Sangershausen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit als

Gartencenterleiter (m/w/d)

Was bieten wir Ihnen?

• Sie leiten eigenverantwortlich unser Gartencenter und sind für die Entwicklung und Optimierung der betrieblichen Abläufe zuständig
• Des Weiteren behalten Sie die Kennzahlen im Blick und sind für die Überwachung der Kosten sowie für die Realisierung vorgegebener Umsatzplanwerte und Ziele verantwortlich
• Auswertungen helfen Ihnen dabei, eigenständig Sortimentsentscheidungen zu treffen sowie Werbe- und verkaufsfördernde Maßnahmen mit Fokus auf unsere Kundinnen und Kunden umzusetzen
• Zudem gehen Sie bei der Personalführung individuell auf Ihre Mitarbeitenden und Auszubildenden ein und tragen als Motivator und Coach (m/w/d) zur Weiterentwicklung Ihres Teams bei

Was bringen Sie mit?

• Berufserfahrung im Handel, z. B. als Kaufmann im Einzel- bzw. Großhandel, Handelsfachwirt oder Betriebswirt (m/w/d), bzw. im Handwerk, z. B. als Landschaftsarchitekt oder Gartenlandschaftsbauer (m/w/d), oder vergleichbar
• Erste Führungserfahrung in einer leitenden Position im Verkauf wünschenswert
• Idealerweise erweiterte Kenntnisse im Pflanzensortiment
• Ergebnisorientierte sowie betriebswirtschaftliche Denk- und Handlungsweise
• Kundenorientierung, Kommunikationsstärke sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

Unsere Benefits

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum
• Wertschätzende Unternehmenskultur, Kommunikation auf Augenhöhe und ein starkes „Wir-Gefühl“
• Qualifizierte Einarbeitung und vielfältige berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fahrradleasing und Parkmöglichkeiten
• KiTa-Zuschuss, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose Getränke und Arbeitskleidung
• Sehr attraktive Mitarbeiterrabatte bei Personalkauf

Auf einen Blick:

• Bereich: Leitung Einzelhandel
• Einsatzort: Eisleben
• Arbeitszeit: Vollzeit
• Eintrittstermin: ab sofort
• Arbeitsverhältnis: individuelle Vertragslaufzeit

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung!

Ihr Ansprechpartner:

Marcus Nieke
Tel.: +49 160 96792788

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Keywords
Abteilungsleitung I Gartenbau I Verkäufer (Handel) I

Wir sind ein starker Partner der Bundeswehr. Unser Expertenwissen setzen wir für die Sicherheit der Soldatinnen und Soldaten ein. Unsere einzigartigen Aufgaben in der Wehrtechnik und des Logistikmanagements machen uns zu einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitgeber. Mit rund 2.500 Beschäftigten an über 70 Standorten ist die HIL GmbH ein dynamisches Unternehmen, das als bundeseigene Gesellschaft nicht konjunkturabhängig ist. Dadurch können wir einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsgarantie gewährleisten. Wir verfügen über Werkhallen auf höchstem Niveau, moderne technische Infrastruktur und Arbeitsplätze auf dem neusten Stand der Technik. Mit uns arbeiten Sie nicht nur in einem verlässlichen Team, sondern auch in einem faszinierenden Arbeitsumfeld.

Ihr Arbeitsort wird der Standort Doberlug-Kirchhain sein.

Abteilungsleiter Technische Planung (m/w/d)

Das erwartet Sie bei uns:

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Technische Planung (Arbeitsvorbereitung, Konstruktion, Projekte, Infrastruktur sowie Lean & Ideenmanagement).
• Sie berichten direkt an die Werkleitung und sind Teil des Leitungskreises.
• Im Rahmen des Projektes „Zukunft HIL“ gestalten und entwickeln Sie Hand in Hand mit der Werkleitung unser Werk zum Kompetenzzentrum Rad.
• Sie erarbeiten und setzen neue Standards entsprechend dem aktuellen Stand der Technik / des Wissens.
• Ihre Abteilung übernimmt die Konzeption und Entwicklung sowie die kontinuierliche Optimierung von Produktionsprozessen und Fertigungskonzepten sowie die Spezifikation von Arbeitsplätzen, technischen Anlagen, Werkzeugen und Betriebsmitteln.
• Sie verantworten die durchgeführten Projekte im Rahmen von Qualität, Zeit und Kosten, Sie planen Ihre Ressourcen und übernehmen bei Bedarf auch selbst die Projektleitung von spannenden Projekten.
• Sie stehen im ständigen Ausstauch mit den anderen Organisationseinheiten innerhalb der HIL und stellen somit den stetigen Kompetenzaufbau in unserem Werk sicher.
• In Ihrem Verantwortungsbereich Sie sind verantwortlich für die Durchsetzung der gesetzlichen Vorgaben bzgl. Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Brandschutz.

Das bringen Sie idealerweise mit:

• ein abgeschlossenes technisches Studium mit dem Schwerpunkt Ingenieurwesen / Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder Elektrotechnik
• mehrjährige Führungserfahrung (mind. 3 Jahre) in einer ähnlichen Position
• mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Bereich der Projektleitung / des Projektmanagements komplexer Projekte (Zertifikate wünschenswert) – Gantt, Agile, Scrum und Kanban sind keine Fremdwörter für Sie
• ausgeprägte Kompetenz in Operational Excellence / Lean Production / Lean Management (wie z.B. Wertstrom, Verschwendungsarten, 5S) sowie Kenntnisse in SixSigma
• strategisch-konzeptionelles Denken, analytische und strukturierte Arbeitsweise, Problemlösungsorientierung, Umsetzungsstärke, sicheres Gespür für das Machbare
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen sowie Planungen und Optimierungen mit Enthusiasmus und unternehmerischem Weitblick voranzutreiben und umzusetzen Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Voraussetzung für eine Tätigkeit in unserem Unternehmen ist die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung.

Das ist unser Angebot:

Die HIL GmbH ist ein dynamisches und wachsendes Unternehmen. Das starke Unternehmenswachstum sorgt dafür, dass ihr Arbeitsalltag immer abwechslungsreich bleibt. Neben einer marktüblichen Bezahlung mit attraktiven Sozialleistungen wie vermögenswirksamen Leistungen sowie betrieblichem Gesundheitsmanagement, bieten wir flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben. Um Sie optimal in die HIL GmbH zu integrieren, wird für alle neuen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ein maßgeschneiderter Einarbeitungsplan entwickelt, an den individuelle Weiterbildungsmaßnahmen anknüpfen.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins. Diese senden Sie bitte bis zum 06.06.2023 per Online-Formular (www.karriere.hilgmbh.de) unter der Angabe des Referenzcodes 60119725-7. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Keywords
Abteilungsleitung I Arbeitsvorbereiter I Elektrotechnik I Konstruktion I Technische Projektleitung I Wirtschaftsingenieur I